... en fantastisk möjlighet att ta inspiration och lära kring hur vi kan öka medskapandet i våra organisationer. Jag brukar säga att vi i Sverige är världsmästare på att prata om delaktighet och högt …
”Delaktighet” och hur vi kan påbörja resan dit…
I måndags hade jag äran att dela med mig lite av min syn och erfarenhet kring ämnet delaktighet. GNH Sweden i samarbete med Social Venture Network bjöd in till lunchsamtal kopplat till FNs …
Läs mer om ”Delaktighet” och hur vi kan påbörja resan dit… →
Välsmakande, delikata onlinemöten
Nu har det gått över ett år sedan pandemin började kännas av på allvar i Sverige. Jag minns att jag höll en 3-dagars processledarutbildning i Sundsvall när vi började inse att detta förmodligen var …
Det ”nya normala”?
Det pratas om "det nya normala". Hur kommer vårt arbetsliv att se ut i framtiden? Kommer vi att gå tillbaks till hur det var "innan" eller tar vi med oss lärdomar som att vi inte behöver resa så …
Varför får inte jag vara med och leka? (Onlinemöten)
De flesta av oss vet hur det kändes att inte få vara med och leka som barn. Det är smärtsamt och ledsamt och gör ont. Risken är stor att en tappar sammanhang, lust och kraft. Som vuxna försöker vi …
Läs mer om Varför får inte jag vara med och leka? (Onlinemöten) →
Online meetings that work impact organizational culture?
The quick change to working more in online meetings is challenging for most organizations. Many employees share that they get drained from improductive meetings. In my understanding this has many …
Läs mer om Online meetings that work impact organizational culture? →
Open Space med högskolestudenter om HR & Hållbarhet!
Förra året var vi på plats i Trollhättan och genomförde ett Open Space-möte för studenter som studerar HR - på temat "Hur kan du som HR-specialist bidra till organisationers utveckling mot …
Läs mer om Open Space med högskolestudenter om HR & Hållbarhet! →
Kan hela människan få plats i effektiva onlinemöten?
Det har gått 8 månader sedan pandemin började visa sig i Sverige och allt fler av oss använder allt mer tid i onlinemöten - med varierande framgång. Många som tidigare hade mindre bra fysiska möten …
Läs mer om Kan hela människan få plats i effektiva onlinemöten? →
Utbyta erfa om Open Space-metoden – Gratis ONLINE möte!
Intresserad att lära mer om att arbeta med Open Space-metoden? Den 8 oktober bjuder jag in till ett gratis erfa-utbyte för dig som börjat nosa på metoden liksom för dig som redan använder den. Har du …
Läs mer om Utbyta erfa om Open Space-metoden – Gratis ONLINE möte! →
Att sitta i cirkel online
I tisdags morse genomfördes vår öppna workshop "Onlinemöten som fungerar" för 21:a gången, sedan slutet av mars! Här lär vi ut enkla tekniker och knep som bottnar i en avancerad metod och ett …
Vägvalet för mitt onlinemöte – ska alla bjudas att bidra? Eller inte?
När jag planerar och genomför ett onlinemöte (eller ett fysiskt möte) har jag valet att göra. Vill jag ge alla deltagare möjligheten att bidra med sitt bästa, för att skapa bästa möjliga resultat av …
Läs mer om Vägvalet för mitt onlinemöte – ska alla bjudas att bidra? Eller inte? →
Hur leder jag ett onlinemöte, så deltagarna känner sig komfortabla och trygga?
I tidigare inlägg har jag delat lite om vikten av förberedelser, tydlig inbjudan och värderingar/förhållningssättet för mötet. För att deltagarna ska kunna förbereda sig behöver de praktiska och …
Läs mer om Hur leder jag ett onlinemöte, så deltagarna känner sig komfortabla och trygga? →
Hur vill jag leda mitt onlinemöte, så att det blomstrar?
När jag väl har klargjort syftet med mötet behöver jag fundera över hur jag vill leda mitt möte så att det blomstrar. Vilka värderingar är viktiga för mig, som jag vill ska synas, kännas och påverka …
Läs mer om Hur vill jag leda mitt onlinemöte, så att det blomstrar? →
Många frågar sig idag: Hur skapar jag engagemang i onlinemöten?
Jag menar att väldigt mycket för att skapa engagemang i onlinemöten påminner om det som är viktigt för fysiska möten. Det börjar långt innan mötet. Syftet måste kommuniceras tydligt och att jag får en …
Läs mer om Många frågar sig idag: Hur skapar jag engagemang i onlinemöten? →
Reflektioner efter 14 omgångar med workshopen onlinemöten som fungerar
Vi har nu kört 14 omgångar med vår 2-timmars workshop - onlinemöten som fungerar. Kollegor i Tyskland, Nederländerna, Spanien och Norge kör samma erbjudanden. Flera hundra deltagare har lärt sig att …
Läs mer om Reflektioner efter 14 omgångar med workshopen onlinemöten som fungerar →
Online beslutsprocess i praktiken
Mattias Holmetun berättar om hur han använt beslutsmetoden 5toFold online! Efter att Open Space Consulting introducerat och väglett mig i beslutsmetoden 5toFold har jag använt metoden i online möten …
Myten att fysiska möten alltid är bättre, är just en myt!
Det finns utmaningar med att flytta över alltmer online. Det finns också fördelar som allt fler upptäcker. De senaste 10 åren har jag använt onlinemöten som en naturlig del i mitt vardagliga …
Läs mer om Myten att fysiska möten alltid är bättre, är just en myt! →
Onlinemöten som fungerar
Vår 2 timmars workshop genomförs varje vecka: Onlinemöten som fungerar: Direkt till anmälan. Vårt utbildningsmål är att du ska kunna applicera dina nya kunskaper direkt. Vi behöver växla om till att …
Onlinemöten med civilsamhället – Ålesunds kommun går i bräschen
Onsdagen den 17 mars 2020 bjöd Ålesunds kommun in civilsamhället för att tillsammans utforska hur de gemensamma resurserna kan nyttjas på bästa sätt. Tillsammans med vår kollega Eiwor stöttade vi …
Läs mer om Onlinemöten med civilsamhället – Ålesunds kommun går i bräschen →
24, 26, 30, 31 mars. Onlinemöten som fungerar.
Datum: 19 mars 2020 Vi behöver växla om till att mötas online. När du bekantat dig med en programvara återstår frågan: Hur leder jag ett onlinemöte för att det ska bli kreativt och effektivt? (Vi …